长沙科技工程学校怎么样？毕业就业好吗？

导读：中考高考过后，进入升学选校高峰期，小编每天都收到来自不同学生家长的求学留言。家长们筛选学校时，大多希望能找到一家老牌的，就业有保障的学校，希望孩子就业路上一路畅通。这几天，小编也收到几位家长的求学来电，家长们希望小编能介绍一下长沙科技工程学校怎么样。为此，小编今天特意整理一份关于长沙科技工程学校的简介，供大家参考。

——关于我校

长沙科技工程学校创办于1981年3月，是经湖南省教育厅批准，直属于长沙市教育局主管的全日制学校。

长沙科技工程学校环境优雅、风景秀丽、交通便捷，硬件设施齐全，建有高标准的学生餐厅、电子阅览室，多媒体教室校内全覆盖。学校学习、生活环境良好，是莘莘学子求学成才的理想之地。

本部毗邻黄花国际机场，创办于1981年3月，占地50000多平方米，到火车站乘114路公交车可直达学校，距飞机场仅2公里。本部实施准军事化管理，实行对口高考与高薪就业双轨并行的办学模式，高考升学率稳居同类学校前列，在倾力打造对口高考教育品牌的同时高度重视毕业生就业工作，与北京、深圳、上海、湖南等地的多家企业签订了校企合作协议，进行“订单式”教育，实现毕业生零距离就业。

目前，长沙科技工程学校经过三十多年的不懈努力，学校塑造了良好的社会形象，赢得了社会的广泛认可，是长沙市教育局“依法办学，诚信服务”学校，多次获得上级教育部门和当地党委的表彰。

——学生推荐就业安置制度

为规范我校学生就业安置工作，为学生就业安置做好充分准备，特制定本制度。

一、就业安置对象

凡我校毕（结）业的学生，达到法定就业年龄，无传染性疾病，无身体残疾，在校学习期间各项成绩合格，未受到学校纪律处分，证件齐全，各项费用全部交清，符合用人单位招聘条件者可推荐就业。

二、推荐就业安置条件

1、推荐就业安置对象为我校取得毕业资格的学生。

2、学生需学校推荐安置就业的，本人向学校提出书面申请，学生监护人应在申请表上签字同意。

3、推荐就业学生就业前需办好本人身份证件。

4、学生在推荐就业时，必须最低年满16周岁，部分单位及岗位需年满18周岁。

5、推荐就业学生身体健康，无传染性疾病，无身体残疾，无纹身。

6、推荐就业学生在校期间应完成各门课程的学习，考核合格，无任何纪律处分，达到毕业条件。

7、推荐就业学生参加学校合作单位的招聘考试、面试，符合用人单位要求者方可就业推荐安置。

8、部分就业单位，就业学生需满足与岗位匹配的如大专文凭、专业技能证书等条件，方可推荐安置就业。

9、部分就业单位，需进行岗前培训与考证的，学生需承担相应费用。

三、推荐就业安置流程

1、推荐就业学生毕业前两个月，向学校提出书面就业安置申请。各班级班主任将名单及信息统计后交实习就业处。

2、实习就业处根据毕业生就业需求匹配企业，做好企业的考察工作，将考查结果汇报给校长，校长同意后与企业签订校企合作协议。

3、实习就业处在学生毕业前组织符合条件的学生参加招聘，招聘结果由实习就业处统一发布。

4、确定就业名单后，召开就业学生家长会，介绍企业基本情况，交代相关注意事项。

5、安全护送学生赴企业上岗。

6、做好后续跟踪管理服务，及时协助处理异常突发状况。

四、属以下情况，优先推荐就业

1、在校期间，担任学生会、团委会、护校队、班委会干部者。

2、在校期间，获得国家级、省级、市级、校级荣誉者。

3、在校期间，成绩、表现优秀者。

4、关心，热爱学校，维护学校荣誉和利益，有突出表现者。、

5、在学校就业跟踪服务期内，属于学校再安置者。

6、就业培养协议培养书上约定的其它优先安置的情形。

五、属以下情况，推迟推荐安置就业或不予推荐安置就业

1、自愿参加公司应聘，被录取后而不去者，推迟三个月推荐就业。

2、在校期间，受到学校纪律处分者，处分未取消前，不予推荐就业。

3、在校期间，成绩不合者，不予推荐就业。

4、未缴清学杂费者，不予推荐就业。

5、身患传染性疾病，未治愈前不予推荐就业。

6、身体残疾，无法正常工作者，不予推荐就业。

7、年龄未到公司应聘要求者，待到达相应年龄后再予以推荐就业。

8、违反法律法规，被公安机关处罚者，不予推荐就业。

9、推荐就业后，因违反公司规章制度被辞退或开除者，不予再推荐就业。

10、就业培养协议书上约定的其它推迟或不予推荐安置的情形。

六、以上制度自公布之日起实施，最终解释权属学校实习就业处。

——招生专业